石橋建設興業株式会社
イシバシケンセツコウギョウ(カ
- 101~300人
- 製造業/その他
所在地 | 〒447-0869 愛知県碧南市山神町2-72 |
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URL | https://ishibashi-kensetsu.net/ |
社員数 | 111名 |
業種 | 製造業/その他 |
- 業務内容
- 総合建設業(土木工事業、建築工事業、とび・土工工事業、管工事業、舗装工事業、しゅんせつ工事業、造園工事業、水道施設工事業、解体工事業)
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取組状況について
適切な働き方の実現
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- 期間
- 2020年11月~現在継続中
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- 取組内容
- 育児や介護のための時短勤務の選択に加え、保育所の休業等やむを得ない事情により祝日の出勤が困難である場合は、事前の申出により所定労働日である祝日を子の特別看護休暇として取得できるものとした。
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- 取組に対する成果
- 柔軟な勤務体制を認めることにより、女性従業員の増加に繋がった。
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- 工夫したところ
- この取り組みの内容は、育児・介護休業規定として就業規則に定め従業員に周知した。
従業員の感染症予防
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- 期間
- 2020年02月~現在継続中
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- 取組内容
- 事務所入口には非接触体温計スタンド、非接触でのアルコール消毒を常設し、感染予防に努めている。
インフルエンザの予防接種に対し、4,000円/1人費用を補助している。
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- 工夫したところ
- 緊急事態宣言下や感染状況に沿って、その時々での行動の注意事項などを経営者からのメッセージで各事業所、部署ごとに掲示して、感染防止対策の徹底を周知している。
長時間労働への対策
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- 期間
- 2023年10月~現在継続中
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- 取組内容
- 毎週月曜日、水曜日にノー残業デーを実施している。
前年度までの各部署毎の現状を把握し、部長会での周知・連絡事項として取り上げ、業務の効率化を検討する機会を設けた。
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- 取組に対する成果
- 直近1年における、時間外労働の削減成果20%達成。
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- 工夫したところ
- 社内文書・掲示を活用した、周知・啓発の実施。
部門全体での問題意識を共有する機会の設定。
健康増進・過重労働防止に向けた具体的目標(計画)の設定
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- 期間
- 2019年04月~現在継続中
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- 取組内容
- 時間外労働について月45時間(ピーク時79時間以内)、年360時間を上限とする。
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- 取組に対する成果
- 直近1年における、時間外労働の削減成果10%達成。
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- 工夫したところ
- 社内文書・掲示を活用した、周知・啓発の実施。
部門全体での問題意識を共有する機会の設定。