有限会社大台メンテナンス
ユ）オオダイメンテナンス
- 1～30人
- 医療法人/サービス業
| 所在地 | 〒470-0335 愛知県豊田市青木町1丁目75番地11 |
|---|---|
| URL | http://www.oodaimaintenance.com |
| 社員数 | 3名 |
| 業種 | 医療法人/サービス業 |
- 業務内容
- 各種設備清掃作業
管内調査・洗浄作業
産業廃棄物処理による再生油類の販売
産業廃棄物処理業務に関するコンサルティング
排水処理設備の維持、メンテナンス
健康経営に関する
自社のセールスポイント
2019年健康宣言。2021年健康経営優良法人に認定されました。
心身ともに健康であることを意識し、できることから少しずつ、今後も健康経営に取り組んでいきます。
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取組状況について
受診勧奨の取組
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- 期間
- 2021年10月～現在継続中
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- 取組内容
- 定期健康診断の結果、再検査や精密検査が必要な従業員に対して、文書による通知をし、受診結果を報告するよう依頼した。
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- 取組に対する成果
- 任意検診の受診者が増えた。
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- 工夫したところ
- 再検査や精密検査の受診依頼文書に結果の回答書を印刷し、報告しやすいようにした。
治療と仕事の両立支援
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- 期間
- 2019年08月～現在継続中
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- 取組内容
- 健康やメンタルヘルスなどの電話相談に、医師、看護師や保健師等の専門スタッフが24時間対応する相談窓口を、保険の付帯サービスを通じて設置した。
がんに罹患した時、治療のための給付金を従業員に直接支給できるよう、福利厚生としての保険に加入した。
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- 取組に対する成果
- 病気になった時の収入不安や、治療不安が少し解消できるようになった。
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- 工夫したところ
- 気軽に電話できるよう、電話相談窓口の詳細を入口に掲示し、定期的に詳細の周知、資料配布を行った。
禁煙対策
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- 期間
- 2021年05月～現在継続中
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- 取組内容
- 従業員に対して、煙草の健康被害に関するセミナーを実施した。
市の禁煙サポートに関する資料を社内掲示し、禁煙に係る意識を高めるようにした。
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- 取組に対する成果
- 従業員全員がセミナーに参加した。まだ禁煙成功者がでていないため、成果は未検証。
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- 工夫したところ
- 健康被害に関する情報資料を配布。禁煙成功者にはインセンティブを用意した。
管理職及び一般社員それぞれに対する教育
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- 期間
- 2019年10月～現在継続中
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- 取組内容
- 協会けんぽのメールマガジンに登録し、月に一度健康その他に関する情報が届くようにした。
年に一度、社内セミナーを実施している。
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- 取組に対する成果
- メールマガジンの受信により、今まで知らなかった情報を得ることができた。
従業員の感染症予防
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- 期間
- 2020年02月～現在継続中
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- 取組内容
- アルコール消毒液の設置、来客席、机の配置の工夫、換気設備の設置。
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- 取組に対する成果
- 従業員各自が予防を心がけるようになった。
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- 工夫したところ
- 市の補助金制度を利用し、不足個所を補充した。