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合同会社ラビッツ

ド)ラビッツ

  • 1~30人
  • 医療法人/サービス業
  • 合同会社ラビッツ
  • 合同会社ラビッツ
所在地 〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル
URL https://rabbits-llc.co.jp/
社員数 4名
業種 医療法人/サービス業
業務内容
WEBメディアの運営・管理
WEBコンサルティング

健康経営に関する
自社のセールスポイント

健康経営に関する自社のセールスポイント

まだまだ小さい会社ですが、できることからコツコツ始めています。ヘルシーランチ会はオススメです。

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取組状況について

適切な働き方の実現

  • 期間
    2019年08月~現在継続中
  • 取組内容
    なるべく無駄な時間をなくすために、リモートワークを取り入れています。
    また、仕事の進め方ややり方、仕事量の配分を月1で見直す機会を実施しております。
  • 取組に対する成果
    コミュニケーションのやり取り「chatwork」を用いて行っております。また、顔を合わせたコミュニケーションは、「ZOOM」「Googleハングアウト」「chatwork」を用いて行っております。
  • 工夫したところ
    すでに使用しているツールを使用するようにしました。そうすることで、どのメンバーも抵抗なく導入することができました。

運動機会の促進

  • 期間
    2016年04月~現在継続中
  • 取組内容
    どうしてもパソコンの前に座って、勤務することが多くなるため、運動不足になりがちです。スポーツイベントなどに参加して、身体を動かすように取り組んでいます。また、スポーツジム等での身体作りも積極的に推奨しています。
  • 取組に対する成果
    スポーツの活動は、フットサルを月1で参加するようにしています。スポーツジムの加入は、まずテストケースとして代表社員が法人契約してトライアルしています。
  • 工夫したところ
    運動は男女がミックスかつ少人数でできるものを選びました。まだ社員も比較的若いのもあり、フットサルを選択しました。

長時間労働への対策

  • 期間
    2019年08月~現在継続中
  • 取組内容
    無駄な会議は極力なくすようにしています。また、リモートワークを推奨しており、通勤時間などを無くすようにしています。また、出張なども極力避け、ビデオチャットなどのツールを用いるようにしています。
  • 取組に対する成果
    浮いた時間を仕事に当てられるため、残業が一切なくなりました。
  • 工夫したところ
    ビデオチャットを導入したこと

コミュニケーションの促進

  • 期間
    2019年08月~現在継続中
  • 取組内容
    毎週、全社員が参加する会議を設けるようにしています。
    ただし、遠方の方などはビデオチャットでの参加にしております。

食生活の改善

  • 期間
    2019年08月~現在継続中
  • 取組内容
    必ず3食を取るように促進しています。また、月1でヘルシーランチ会を設けており、バランスのよい食事がとれるようにしています。
  • 取組に対する成果
    身体の健康だけでなく、コミュニケーションも増えました。

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