株式会社シモムラ・プランニング社
カ)シモムラ・プランニングシャ
- 1~30人
- 製造業/その他
所在地 | 〒491-0042 愛知県一宮市松降2-9-11 |
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URL | https://www.simomura.co.jp/ |
社員数 | 7名 |
業種 | 製造業/その他 |
- 業務内容
- 一般住宅建築・企画設計施工・不動産業
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取組状況について
受診勧奨の取組
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- 期間
- 2000年08月~現在継続中
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- 取組内容
- 毎年8月に全従業員の健康診断を実施しています。
事前に日程調整を行い会社にて一括予約をしています。
結果で異常を指摘された人には、病院での説明、改善アドバイスを受けるように勧めています。
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- 取組に対する成果
- 要検査の結果の人には再検査に必ず行ってもらい、食生活改善など行いました。
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- 工夫したところ
- 再検査は勤務時間内として行かせております。
適切な働き方の実現
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- 期間
- 2010年04月~現在継続中
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- 取組内容
- タイムカードを利用し、従業員の働き方を管理しています。
休日出勤した場合は、休日出勤日から2週間以内に代休取得することにしています。
有給休暇は、年始に年間カレンダーを使い有給休暇の取得の計画を作成し、取得できるようしてます。
そのほかに、ノー残業DAYの設定、繁忙期以外は週休2日を実施しています。
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- 取組に対する成果
- 年5日は必ず有給を使用してもらっています。
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- 工夫したところ
- 年度初めの4月に5日間をいつ使用するか希望日を提出してもらい希望日に休めるよう仕事を調整しました。
禁煙対策
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- 期間
- 2000年04月~現在継続中
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- 取組内容
- 事務所内は禁煙としており、非喫煙者との分煙をしています。
喫煙する人には、事務所の外の喫煙所を利用してもらっています。
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- 取組に対する成果
- 以前に比べ喫煙者が減少した。
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- 工夫したところ
- 喫煙者に喫煙所の掃除、片づけをお願いした。
コミュニケーションの促進
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- 期間
- 2000年04月~現在継続中
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- 取組内容
- 忘年会や日帰り旅行などを企画・開催し、従業員のコミュニケーションの場を設けています。
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- 取組に対する成果
- 月に1回レクリエーションの日を設定し、ボーリングをしました。
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- 工夫したところ
- 必ず全員参加できる日程を組みました。
保健指導の実施
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- 期間
- 2000年08月~現在継続中
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- 取組内容
- 保健指導が必要とされる人には、専門医の指導を実施しています。
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- 取組に対する成果
- 従業員の生活習慣改善の要因の1つとなっています。